两省同步联办 选聘就业大使

我县“聚人兴城 共桐结庐”新春综合性招聘会暨劳务协作专项招聘季系列活动正式启动

本报讯（记者 郑靖雯）1月27日上午，县城中心广场摆满了招聘“摊位”，求职者络绎不绝。年末岁初之际，这场“聚人兴城 共桐结庐”2024年桐庐县新春综合性招聘会暨“春风送岗 乐业画城”劳务协作专项招聘季系列活动的启动，为供需双方都带去了一份寒冬中的温暖。

“我已经在桐庐工作了十多年，桐庐是我的第二故乡，这是一个人文环境好，政府大力帮扶企业，关心关爱来桐求职、就业人员的地方。”活动中还举行了首届东西部“就业推广大使”聘任仪式，仪式结束后，来自贵州锦屏的就业推广大使代表曹文林表示，桐庐给了他施展才华的舞台，他希望能介绍更多的贵州老乡来桐就业、安家。

作为我县劳动人口输入的重点地区，贵州锦屏是本次招聘会劳务协作分会场所在地，通过直播连线，重点企业可在主会场向分会场进行招聘宣讲，分会场有求职意向的劳动者也可与企业进行线上互动。

“短短一个小时内，我们已经收到不少求职者的简历。”杭州千芝雅卫生用品有限公司人事专员张留岗表示，“贵州分会场也有我们的招聘摊位，这是企业与求职者的双向奔赴，希望有更多的求职者加入我们公司。”

就业是最大的民生，人才是城市的未来和活力之源。为推进“聚人兴城”战略深入实施，去年初，我县启动了“就业致富”2.0工程，举办招聘会近60场，达成就业意向约1.4万人，实现新增就业约1.28万人，其中帮扶重点群体就业6000余人，35岁以下大学生留桐融桐就业7300余人。同时，我县开展了多样化技能培训，培训人数超2.5万人次，新增技能人才6600余人，其中新增高技能人才1600余人……

“我在网上看到这次招聘会的相关信息，过来看看有没有适合自己的岗位。”求职者余淑芳表示，这次招聘会不仅为求职者提供了更多选择，也给了求职者和用人单位面对面交流的机会。

据了解，本次招聘会集结了中通供应链管理有限公司、杭州众越产业发展有限公司、杭州富力登塑胶制品有限公司等近百家企业，为人才提供优质就业岗位近7000个。当天，招聘会直播间在线观看人数达10000余人，现场求职者近6000人，达成初步就业意向2600余人。此外，锦屏分会场到场求职者约1200人，达成初步就业意向400余人。

“本次招聘会是我县2024年的首场综合性招聘会，我们希望以这次招聘会为契机打响‘抢人大战’第一枪，吸引更多求职者来桐庐安居乐业。”县人社局人才和公共就业服务处主任肖君梅表示。

未来，县人社局将通过新版桐庐人才网，结合“共桐富裕”就业码继续深化重点群体帮扶，落实“春雨计划”，鼓励大学生就业创业，做实就业创业信息一图集成工作，深化村级零工驿站建设，深入推进东西部劳务协作，并通过组织线上线下招聘活动、建立大学生实习见习基地等方式，实现35岁以下大学生留桐融桐就业10000人以上，新增就业人数13000人的目标。